送礼办事？领导收不收？
哎，说真的，谁还没个需要领导帮忙的时候呢？关键时刻，想求领导办事，是不是就有点犯难？这时候，你可能会想，是不是该送点小礼物，让领导开心点，好办事呢？
别急，咱们先别急着送礼，先来聊聊这送礼的学问。
送礼的艺术，其实就是“投其所好”的艺术。
你得先了解领导的喜好，才能送对礼物，让这份心意真真正正地打动领导。
打个比方：
领导爱喝茶？ 那你送他个好茶叶，或者个精致的茶具，绝对是不错的选择！别忘了，最好了解他喜欢喝什么茶，什么产地的，这样才能送得更精准。
领导喜欢运动？ 那你可以送他健身手环、运动鞋，或者一张运动馆的会员卡。
领导喜欢收藏？ 那你就得做点功课了，他喜欢收藏什么？古董、字画、还是其他什么？
记住，送礼不是目的，而是为了促进感情，建立良好的沟通桥梁。
别怕送礼显得俗气，关键是送得真诚，送得有心意。
当然，送礼也要注意尺度，别太过刻意，别让领导觉得你是“醉翁之意不在酒”。
怎么才能送得既有心意，又不显得刻意呢？
一、送点“实用”的。
什么叫实用？就是领导平时用得上，用得着的。比如，领导爱喝茶，你就送他一个茶杯，或者茶叶，他每天都能用得上，每次看到这个杯子，就会想起你，你说是不是很棒？
二、送点“个性”的。
就是根据领导的个人喜好，送一些比较独特的礼物。比如，领导喜欢旅游，你就送他一个旅行箱，或者一张去某个地方的机票，他肯定很开心。
三、送点“有意义”的。
比如，领导喜欢读书，你就送他一本好书，或者一张书店的会员卡，让他可以随时随地享受阅读的乐趣。
四、送点“有温度”的。
比如，领导身体不好，你就送他一些保健品，或者一张体检卡，让他多注意身体健康。
总之，送礼的原则就是“投其所好，量力而行”！
送礼之前，先问问自己：
我为什么要送这份礼物？
我送的礼物，领导会喜欢吗？
我送的礼物，会不会让领导觉得尴尬？
如果答案都是肯定的，那你就大胆地送出去吧！
记住，送礼是门学问，也是一门艺术，多用心，多观察，才能送得巧，送得妙！
最后，想提醒大家，送礼只是建立良好沟通的辅助手段，最终还得靠实力说话。
你只有努力工作，不断提升自己，才能真正赢得领导的认可和信任。
所以，加油吧，年轻人！
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