自古以来，中国哲学通常偏爱“韬光养晦，避其锋芒”之类的软词，而那些喜欢鹤立鸡群的人，通常会被贴上“浮躁锋芒毕露”之类的贬义词，甚至会被贴上“射第一只鸟”、“林中显木，风吹草动”之类的标签。
所以在日常生活中“刷存在感”变成了可耻的事情，在沉默中耕耘变成了值得弘扬的品质。,但我们必须承认，那些在人群中有很强存在感的人通常不会混得不好。因为在普通人眼里，“刷存在感”给他们带来了实质性的好处。
哗众取宠的存在感不要也罢，但如果你连为自己人生刷一波存在感的勇气也没有的话，这样的人生必将黯淡不少。而懂得如何刷存在感，就是你给自己的最好礼物。
毕业的时候进了一家民营服装企业，前任是个沉默寡言的大叔。
用公司其他人的话说，大叔和普通人不一样。他刚进公司不久就被提升为生产科长。虽然他平时从来不喜欢交业务计划表，但每次问起手头的业务，他都会按计划如期进行。
虽然不可思议，但一开始我对大叔的好感是零。毕竟每次去供应商那边都是看到大叔抽烟喝酒说话。这样的人能当上科长，真的是令人费解。
每年年底，大家都在绞尽脑汁为多点年终奖写年度报告的时候，大叔继续他一贯的吊儿郎当的作风，嘲笑其他一年到头把年终总结当回事的人。
大叔在为涨工资系数脸红的会上从来不说话；在歇斯底里疯狂加班的热潮中，大叔一直缺席；但是就是这样一个佛教系的老手，每次考核结束总是拿着让别人眼红的奖金。
“上头有人“这样的猜想在我的脑海里存在了很久，直到一件事情的发生才让我第一次意识到大叔的过人之处。本地工厂的工人成本太高，所以公司不得不选择其他省份的加工厂。年底出货高峰期，远方的工厂突然丢了消息，上百万订单无法按时发货，砸进去的面料成本很难退回。很有可能，一个没有钱的订单在所有人面前是一个烫手山芋。
就在大家面面相觑的时候，这个从来没有存在感的大叔主动要求去实地考察，在外省的一家工厂呆了两个月，终于让大部分订单按时发货。公司节省了大笔赔偿，维护了声誉。
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当所有人以大叔为榜样的时候，那个玩世不恭的中年男人形象又油腻腻地回来了，他又重新回到了人群里，在不起眼的角落继续着他的桀骜不驯，但却再也没有人敢轻视他的能力，更没有人对他的工资不满了。
真正的刷存在感，从来不是无论用什么手段也要留在聚光灯下，而是在某个不经意的时刻，用一种闪亮登场的方式，出现在所有人面前，不是为了存在感而存在感，而是为了急人所难而刷存在感。
你不得不承认的是，在人群中有存在感的人通常成功的概率更高，因为他们有足够的曝光率，也自然能更简单地接触到别人没有的资源。
刚进大学的时候，对那些开学第一课就主动申请担任班干的同学们都有种说不上来的轻视感。自己内心并不抵触，但能真正把手举起来的人却少之又少。
韬光养晦似乎更适合当下人的生活状态，但韬光养晦的目的是为了获得更好的发展，可如果不韬光养晦就能让你快速获得资源的话，为什么不选择这条捷径，反而要绕弯呢？
转眼到大学毕业找工作的时候，看着积极主动的同学拿出荣誉证书，实习证明等各种用来佐证自己能力强的东西时，绝大多数人都会在内心后悔曾经的腼腆和害羞。
在这个佛系成为日常的当下，依靠自己的能力去获得自己本可以收获的东西，少走一些弯路，并为未来的学习工作赢得助力，这样的行为非但不应该被嘲笑，相反，应该值得所有人效仿。
周洋是我朋友圈中比较成功的自媒体从业者，从刚开始接触写作起，他就活跃于各平台的官方群中，只为了结交更多的同业者，而包括我在内的一部分作者曾对他主动搭讪的行为不敢苟同，更用所谓的“文人风骨“来讥笑周洋的自甘堕落。
但就在我们什么都不做的时候，周洋已经在潜移默化之间实现了弯道超车。因为知道平台的最新动态，周洋早早就开始了自己的布局，从一个平台深耕，到多个平台全面开花，周洋用了一年的时间完成了华丽逆袭。
当我们看到新的利好政策，却因为某硬核指标不达标而懊恼的时候，周洋早已将自己的作品通过绿色通道发送给了官方。
如今的社会竞争激烈，“酒香不怕巷子深”的理论在很大程度上已经不适用了。而对于那些真正有实力的人来说，长时间的曝光会让他们不必经历漫长的等待，可以迅速对接到他们想要的资源，这样的存在感当然要刷，这样的存在感，也是对自己人生最好的礼物。
华为总裁任正非在接受记者采访的时候说：“只有不要脸的人，才会成为成功的人。”绝大多数人将刷存在感视为洪水猛兽的原因，正是因为在他们看来，面子更重要。但为了面子，我们所牺牲的，可能是整个人生的可能性。
这世上努力的人很多，但成功的人很少，因为成功需要机遇；而要想获得机遇，首先要做的，是让更多人认识你。当你见到的人越多，难免就会有人对你吹毛求疵，对于这样生命里的非善意过客，你要做的不是纠缠，而是忽视。
记住你的目标要去往何方，用自己的实力做后盾，去创造属于你自己的存在感。
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